добавлено
Отдел продаж. 10 игр для проработки командного духаТимур ВавиловПревратите свою команду в единый механизм! Практическое руководство "Отдел продаж. 10 игр для прораб…
добавлено
The Talent Edge. A Behavioral Approach to Hiring, Developing, and Keeping Top PerformersDavid S. CohenA practical step-by-step approach to hiring the right person. Every hiring manager knows that the tr…
добавлено
Аттестационные тесты с ответами. Организационное поведение. Личностный аспект взаимодействия человека и его окруженияСергей КалединВниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/про…
добавлено
Аттестационные тесты с ответами. Организационное поведение. Адаптация человека к организационному окружениюСергей КалединВниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/про…
добавлено
High Commitment High Performance. How to Build A Resilient Organization for Sustained AdvantageMichael Beer"In these economic times this book is more important than ever. A must-read for the leaders of today…
добавлено
Аттестационные тесты с ответами. Организационное поведение. Теории содержания мотивацииСергей КалединВниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/про…
добавлено
Аттестационные тесты с ответами. Организационное поведение. Взаимодействие человека и группыСергей КалединВниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/про…
добавлено
Аттестационные тесты с ответами. Организационное поведение. Взаимодействие человека и организацииСергей КалединВниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/про…
добавлено
Отдел продаж. 10 игр для развития креативности у продавцовТимур ВавиловВзорвите рутину и раскройте потенциал вашей команды продаж!
Устали от шаблонных подходов и низкой во…
добавлено
Новая реальность в HR и брендингеЕлена РусановаБизнес больше никогда не будет прежним. Добро пожаловать в эпоху квантового HR. Старые методы найма,…
добавлено
Социология: структура и динамика общественных отношенийДенис Иванович ЕршовВ книге «Социология: структура и динамика общественных отношений» раскрываются ключевые аспекты совр…
добавлено
Управление эффективностью персонала HR-ROI. Практическое пособие для HR-Архитектора и HR-АналитикаГеннадий СамойленкоУходят в прошлое бизнес-модели, построенные на дешевой рабочей силе. В современной России сотрудники…
добавлено
Gamma: мгновенная оценка персоналаГеннадий СамойленкоGamma — методика мгновенной оценки персонала, которая позволяет проводить диагностику прямо на собес…
добавлено
Отдел продаж на взлет! 100 игр для продавцовТимур ВавиловЗамените скучные тренинги на энергичные игры! Книга содержит 100 готовых игр и упражнений для отрабо…
добавлено
Гибридные команды. Как управлять удалёнкой без стресса и потерь продуктивностиСергей БукановГибридная работа — это новая реальность, которая требует пересмотра привычных подходов к управлению.…
добавлено
HR с нуля до профи. Подбор и адаптацияЕлена КопыловаПеред вами — практическое руководство по созданию системы, которая превратит подбор и адаптацию перс…
добавлено
По домам. Как превратить удаленную работу в преимуществоАлександр МезинКак совладать с собой и выработать навык удаленной работы? Почему управлять сотрудниками в распредел…
добавлено
Стань эффективным руководителем за 7 днейКристина ХарвиЭффективность руководителя оценивается работой его команды. Поистине может считаться выдающимся лиде…
добавлено
Идентификация направлений совершенствования элементов системы управления персоналом региональных предприятий. (Аспирантура). (Бакалавриат). (Магистратура). МонографияТатьяна Сергеевна ЛасковаВ монографии проведен анализ и оценка некоторых элементов системы управления персоналом региональных…
добавлено
Геймифицируй это. Как стимулировать клиентов к покупке, а сотрудников – к работеЮ-Кай ЧоуЭту книгу называют библией геймификаци. Еще до официального издания в России было сделано несколько …
добавлено
Главный учебник HR в миреМайкл АрмстронгЛюди – стратегический ресурс, который требует управления с учетом актуальных целей и задач организац…
добавлено
Менеджмент на основе данных: Как сменить интуитивный подход к управлению на аналитическийГригорий ФинкельштейнОпытный бизнес-консультант «ЭКОПСИ» Григорий Финкельштейн считает, что в XXI веке при принятии множе…
добавлено
Учетно-информационное обеспечение вознаграждений работникам и пенсионных планов в агропромышленном комплексеРимма Вениаминовна ЛивановаРабота посвящена исследованию особенностей формирования вознаграждений работникам и пенсионного обес…
добавлено
HR с нуля до профи. Оценка и обучение персоналаЕлена КопыловаЭта книга — практическое руководство по созданию и внедрению комплексной системы оценки и обучения …