добавлено
Хьютагогика в корпоративном обучении. Архитектура проектирования образовательной среды. Авторская модельСветлана Михайловна ВоропаеваПрактическое пособие для бизнес-тренеров: как перейти от передачи знаний к созданию среды, в которой…
добавлено
Деловые коммуникации. Практикум. (Бакалавриат). Учебное пособиеЛидия Ивановна ЧернышоваДает знания в области теории и практики деловых коммуникаций, помогает развить коммуникативные компе…
добавлено
Первый результатНикита БаганНовый сотрудник может провести первую неделю во встречах, изучить десятки инструкций и всё равно не …
добавлено
Выращивать людей. Как создавать доверие, ответственность и зрелые командыИлья ЛейнВы устали всё тащить на себе? По десять раз объяснять, перепроверять, исправлять и всё равно слышать…
добавлено
Устойчивое лидерствоИгорь ОлемскойКнига «Устойчивое лидерство» посвящена тому, чтобы принять на себя ответственность за свою жизнь, за…
добавлено
Практикум по организации, нормированию и оплате труда на предприятии. (Бакалавриат, Магистратура). Учебное пособие.Валерий Петрович ПашутоПособие предназначено для практических занятий и выполнения контрольных и курсовых работ по дисципли…
добавлено
Управление человеческими ресурсами организации. (Бакалавриат, Магистратура). Учебник.Ольга Андреевна КолесниковаРассматриваются основные понятия, характеризующие сущность и состояние человеческих ресурсов, раскры…
добавлено
Scrum. Революционный метод управления проектамиДжефф СазерлендМетодика Scrum – решение, найденное Джеффом Сазерлендом, чтобы преодолеть классические недостатки уп…
добавлено
Кадровый консалтинг. (Магистратура). Учебное пособие.Ирина Анатольевна ИвановаПособие содержит теоретические основы организации кадрового консалтинга. В пособии представлены прак…
добавлено
Человеческий капитал. Как с помощью нейробиологии управлять профессиональными командамиАлександр Алексеевич ЕнинНет ничего важнее людей. Человеческий капитал определяет, сможет ли компания пережить трудные времен…
добавлено
Деловые и профессиональные коммуникации в индустрии красоты. (СПО). Учебник.Мария Никлаевна ВеселоваЗнакомит с основами коммуникации в деловом мире. Позволяет не только изучить теорию профессиональног…
добавлено
Первый результатНикита БаганНовый сотрудник может провести первую неделю во встречах, изучить десятки инструкций и всё равно не …
добавлено
РБК Pro: практикум для руководителя. Как поддержать настрой в команде и не перегореть самомуВладимир ГерасичевПрактикум для современного руководителя от РБК Pro и экспертов компании Business Relations, специали…
добавлено
Токсичный начальник. Работающие стратегии для выживания и обретения контроля над своей карьерой и жизньюЛора ЛоветтЕсли вы устали от тяжести в груди по утрам и страха перед понедельником, книга Лоры Ловетт даст вам …
добавлено
Что должен делать РОП. Система продаж глазами собственникаНадежда КоноваловаСобственник недоволен продажами и считает, что проблема в РОПе. Но действительно ли нужно менять рук…
добавлено
Что должен делать РОП. Система продаж глазами собственникаНадежда КоноваловаСобственник недоволен продажами и считает, что проблема в РОПе. Но действительно ли нужно менять рук…
добавлено
Как вести людей, если сам ещё не уверен. Настольная книга для начинающих руководителейСергей АнтоновПеред вами не книга про «идеального начальника». Она для тех, кто вчера был обычным специалистом, а …
добавлено
Командная работа. Выстраивание рабочей среды для бвстрого резудьтатаВиктор КроссПочему люди перестают слушать начальника, молчат о проблемах и выполняют задачи только для отчёта? П…
добавлено
Как вести людей, если сам ещё не уверен. Настольная книга для начинающих руководителейСергей АнтоновПеред вами не книга про «идеального начальника». Она для тех, кто вчера был обычным специалистом, а …
добавлено
Реальные полномочия: Самостоятельность сотрудников как ключ к успехуДжон ШоулКлиентов не интересуют корпоративные правила и регламенты. Любой покупатель хочет, чтобы к нему отно…
добавлено
Командная работа. Выстраивание рабочей среды для бвстрого резудьтатаВиктор КроссПочему люди перестают слушать начальника, молчат о проблемах и выполняют задачи только для отчёта? П…
добавлено
Human ForesightАлена КоролеваСтратегия проваливается не потому, что она плоха. А потому, что человеческая система, которой её пор…
добавлено
Лидерство рядом, а не наверхуНатан РоуБольшинство книг о лидерстве совершают одну и ту же ошибку: они предполагают, что лидер находится на…
добавлено
Лидерство рядом, а не наверхуНатан РоуБольшинство книг о лидерстве совершают одну и ту же ошибку: они предполагают, что лидер находится на…