Лидерство
Сортировка по:
добавлено
Базовый минимум: от выживания к любвиМарина Златогорская«Базовый минимум: от выживания к любви» — это практическая философия внутреннего порядка в эпоху инф…
добавлено
Базовый минимум: от выживания к любвиМарина Златогорская«Базовый минимум: от выживания к любви» — это практическая философия внутреннего порядка в эпоху инф…
добавлено
Не верьте сильному голосу. Как видеть скрытые мотивы лидеровВиктор КроссВас правда ведут? Или просто используют?
Если Вы устали от начальников, спасителей, громких речей и …
добавлено
Практическое Руководство ИТ-ЛидераРаду СпатаруЭта книга — для всех, кто отвечает за IT или Технологический блок в компании: для действующих ИТ Дир…
добавлено
Команда не виноватаМарина ВшивковаПочему одни руководители годами жалуются на сотрудников, а другие строят сильные команды из тех же с…
добавлено
Команда не виноватаМарина ВшивковаКаждый руководитель хотя бы раз говорил: «Проблема в людях». Сотрудники не проявляют инициативу, не …
добавлено
Снос опорыДмитрий Алексеев«Снос опоры» - методология управления изменениями через обнажение разрыва, посев смыслов и отказ от …
добавлено
ПСИХОХОРЕОГРАФИЯДаниил Алексеевич СушкоТы можешь врать психологам, искусно подбирать одежду и контролировать каждое слово на переговорах.
…
добавлено
Снос опорыДмитрий Алексеев«Снос опоры» - методология управления изменениями через обнажение разрыва, посев смыслов и отказ от …
добавлено
Сначала справьтесь с собой. Почему сильный лидер управляет не голосом, а поведениемИтон БлейкВы правда хотите снова тащить всё на себе? Хватит путать руководство с вечной обязанностью быть силь…
добавлено
Сначала справьтесь с собой. Почему сильный лидер управляет не голосом, а поведениемИтон БлейкВы правда хотите снова тащить всё на себе? Хватит путать руководство с вечной обязанностью быть силь…
добавлено
Точка сбоя. Как видеть риски раньше, чем они станут кризисомРон ДейкарПроблемы редко приходят внезапно. Обычно они долго подают признаки, просто их не хотят видеть.
Клиен…
добавлено
Профессор Алекс. Триодинамика. Архитектура устойчивости личности, лидера и корпорацииПрофессор Алекс Александр КалтыринЭта книга — о том, почему люди, команды и организации разрушаются не из-за ошибок, недостатка усилий…
добавлено
Сила смысла. Как пробуждать вовлечённость и доверие в командеВиктор КроссВы руководите, но люди не идут за Вами по-настоящему? Значит, дело не в новых правилах и не в громки…
добавлено
Климат силы. Как собрать команду, которой не нужен постоянный контрольАдриан НортвейлЯ поговорю с Вами о власти без красивых обещаний и кабинетного тумана. Вы увидите, почему одни люди …
добавлено
Точка сбоя. Как видеть риски раньше, чем они станут кризисомРон ДейкарПроблемы редко приходят внезапно. Обычно они долго подают признаки, просто их не хотят видеть.
Клиен…
добавлено
Принципы лидера. Саммари. Уроки моей жизниДжон Л. ХеннессиАвтор щедро делится уроками, которые он извлек, пройдя по пути лидерства.
добавлено
Сила смысла. Как пробуждать вовлечённость и доверие в командеВиктор КроссВы руководите, но люди не идут за Вами по-настоящему? Значит, дело не в новых правилах и не в громки…
добавлено
Климат силы. Как собрать команду, которой не нужен постоянный контрольАдриан НортвейлЯ поговорю с Вами о власти без красивых обещаний и кабинетного тумана. Вы увидите, почему одни люди …
добавлено
Разбудивший Дракона: История успеха графа Муравьёва-АмурскогоКира КедроваСередина XIX века. Российская империя вязнет в бюрократии и европейских конфликтах. Но на Дальнем Во…
добавлено
Нейролидер. Как управлять людьми без лишнего давленияРон ДейкарВы уже знаете, что надо держать себя в руках. Но почему тогда один разговор выбивает из колеи на вес…
добавлено
Нейролидер. Как управлять людьми без лишнего давленияРон ДейкарВы уже знаете, что надо держать себя в руках. Но почему тогда один разговор выбивает из колеи на вес…
добавлено
Принципы лидера. Саммари. Уроки моей жизниДжон Л. ХеннессиСаммари по книге. Джон Хеннесси – ученый и предприниматель, президент Стэнфорда и крестный отец Крем…
добавлено
Присутствие. Как влиять без давления и фальшиИлья ЛейнВы можете говорить убедительно и всё равно не вести людей за собой. Вас могут слушать, кивать, согла…