КИМ СКОТТ – бывший топ-менеджер Google, Apple, YouTube, бизнес-консультант Dropbox, Twitter. Завоевала известность благодаря собственному новому подходу к управлению под названием «Радикальная прямота».
Вы узнаете о принципах оптимального управления командой на основе полной откровенности. Такой метод позволяет вовремя обнаружить и решить проблему, не замалчивая ее. В книге изложены практические советы, как сделать так, чтобы сотрудники проявляли инициативу и открыто обсуждали любые вопросы.
КЕЙСЫ ИЗ КНИГИ ПОМОГУТ ВАМ:
• скорректировать свой стиль управления и выявить зоны роста;
• правильно формулировать критику и похвалу;
• вдохновлять каждого сотрудника на результат;
• добиваться целей, не наживая врагов на своем пути.

В формате PDF A4 сохранён издательский дизайн.

книги по психологии

мотивация

лидерство

психология управления

управление персоналом

мотивация сотрудников

эффективное руководство

управление людьми

психология в бизнесе

мировой опыт

командный подход

топ-менеджмент

Радикальная прямота. Как управлять людьми, не теряя человечности

Управление людьми