добавлено
Безотказное управление: все от делегирования до контроля. Или как «зарядить» подчиненных на результатДенис Викторович НеждановСуть эффективного управления проста – это своевременное преобразование необходимых и достаточных рес…
добавлено
Мотивация и управление продуктивностью персонала от «А» до «Я»Денис Викторович НеждановКак мы уже поняли из аудиокниги «Безотказное управление: все от делегирования до контроля. Или как „…
добавлено
Ключевые идеи книги: Управление результативностью. Система оценки результатов в действии. Майкл Армстронг, Анжела Бэрон Smart ReadingЭто аудио – сокращенная версия книги Анджелы Бэрон, Майкла Армстронга «Управление результативностью.…
добавлено
Обзор книги Н. Самоукиной «Эффективная мотивация персонала при минимальных финансовых затратах»Наталья СторожеваНаш эксперт Наталья Сторожева – преподаватель Русской Школы Управления, генеральный директор центра …
добавлено
Обзор книги П. Ленсиони «Пять пороков команды: притчи о лидерстве»Александра Александровна КозловаНаш эксперт Александра Козлова – преподаватель Русской Школы Управления, кандидат психологических на…
добавлено
Обзор книги П. Брукса «Метрики для управления ИТ-услугами»Алексей МедниковНаш эксперт Алексей Медников – преподаватель Русской Школы Управления, специалист в сфере информацио…
добавлено
Технология лидерстваВладимир Константинович ТарасовВ своей новой книге известный социальный технолог и лучший российский бизнес-тренер (по версии компа…
добавлено
Корпоративная культураТатьяна Юрьевна КожевниковаТатьяна Кожевникова 25 лет в управлении персоналом, являлась HR-директором Оргкомитета чемпионата ми…
добавлено
Ключевые идеи книги: Драйв. Что на самом деле нас мотивирует. Дэниел Пинк Smart ReadingЭтот текст – сокращенная версия книги Дэниела Пинка «Драйв. Что на самом деле нас мотивирует». Тольк…
добавлено
Быть человекомДебра СтивенсЭта книга содержит таблицы в виде ПДФ-файла, который вы можете скачать на странице аудиокниги на сай…
добавлено
Ключевые идеи книги: Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственность. Роджер Коннорс, Том Смит, Крейг Хикман Smart ReadingЭтот текст – сокращенная версия книги Роджера Коннорса, Тома Смита и Крейга Хикмана «Принцип Оз. Дос…
добавлено
Мотивация как она есть. Как Coca-Cola, Ernst & Young, MARS, METRO Cash & Carry вдохновляют сотрудниковТатьяна Юрьевна КожевниковаТатьяна Кожевникова – эксперт в управлении персоналом. 25 лет успешного опыта работы в крупнейших ко…
добавлено
Ключевые идеи книги: Мотивация к работе. Фредерик Хeрцберг Smart ReadingЭтот текст – сокращенная версия книги Фредерика Герцберга, Бернарда Моснера и Барбары Снидерман «Мот…
добавлено
Между ангелом и чертом: как отрегулировать отношения с подчиненнымиАлександр Семенович ФридманСодержание курса:
Как власть влияет на поведение лидеров: Психологические особенности поведения люде…
добавлено
Обзор книги П. Бормотова «Управляя персоналом: маленькие хитрости высокой эффективности»Павел БормотовАвтор книги Павел Бормотов – преподаватель Русской Школы Управления, эксперт по организационному раз…
добавлено
Ключевые идеи книги: Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы. Патрик Ленсиони Smart ReadingЭто аудио – сокращенная версия книги Патрика Ленсиони «Сердце компании. Почему организационная культ…
добавлено
Обзор книги Н. Самоукиной «Эффективная мотивация персонала при минимальных финансовых затратах»Наталья СторожеваНаш эксперт Наталья Сторожева – преподаватель Русской Школы Управления, генеральный директор центра …
добавлено
Обзор книги П. Ленсиони «Пять пороков команды: притчи о лидерстве»Александра Александровна КозловаНаш эксперт Александра Козлова – преподаватель Русской Школы Управления, кандидат психологических на…
добавлено
Обзор книги П. Бормотова «Управляя персоналом: маленькие хитрости высокой эффективности»Павел БормотовАвтор книги Павел Бормотов – преподаватель Русской Школы Управления, эксперт по организационному раз…
добавлено
Обзор книги П. Брукса «Метрики для управления ИТ-услугами»Алексей МедниковНаш эксперт Алексей Медников – преподаватель Русской Школы Управления, специалист в сфере информацио…
добавлено
Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственностьРоджер КоннорсО новом взгляде на понятие «ответственность» с точки зрения достижения результатов, а не ответственн…
добавлено
Управление человеческими ресурсамиНаталья Николаевна БекреневаУчебное пособие содержит необходимый теоретический минимум, вопросы для самоконтроля, деловые игры, …
добавлено
Управление поступками подчиненных. Эффективное оперативное управлениеАлександр Семенович ФридманУникальный практический курс, который поможет любому руководителю освоить и успешно применять основн…