Управление персоналом
Сортировка по:
добавлено
Управление человеческим капиталом. Часть 3Андрей ВащенкоСодержание:
1. Спор и дискуссия
2. Деловые переговоры
3. Презентация
4. Создание правильного впечатл…
добавлено
Командос. Как достигать больших целей вместеКонстантин Борисов80 % проблем бизнеса – проблемы с людьми: недостаток компетенции, слабая мотивация и лояльность, пло…
добавлено
Управление командой Harvard Business Review (HBR)Harvard Business Review – главный деловой журнал в мире. Новый выпуск серии «HBR: 10 лучший статей» …
добавлено
Эмоциональный интеллект Harvard Business Review (HBR)Harvard Business Review – ведущий мировой деловой журнал с многолетней историей. В новой книге серии…
добавлено
Мягкий босс – жесткий босс. Как говорить с подчиненными: от битвы за зарплату до укрощения незаменимыхПавел Петрович СивожелезовНастольная книга каждого руководителя от одного из лучших бизнес-тренеров России. Внутри вы найдете …
добавлено
Ключевые идеи книги: Война за таланты. Эд Майклз, Хелен Хэндфилд-Джонс, Бет Экселрод Smart ReadingЭтот текст – сокращенная версия книги Эда Майклза, Хелен Хэндфилд-Джонс, Бет Экселрод «Война за тала…
добавлено
Ключевые идеи книги: Deadline. Роман об управлении проектами. Том ДеМарко Smart ReadingЭтот текст – сокращенная версия книги Тома ДеМарко «Роман об управлении проектами». Только самые цен…
добавлено
Ключевые идеи книги: Эффективный руководитель. Питер Друкер Smart ReadingЭтот текст – сокращенная версия книги Питера Друкера «Эффективный руководитель». Только самые ценные…
добавлено
Ключевые идеи книги: Драйв. Что на самом деле нас мотивирует. Дэниел Пинк Smart ReadingЭтот текст – сокращенная версия книги Дэниела Пинка «Драйв: Что на самом деле нас мотивирует». Тольк…
добавлено
Ключевые идеи книги: Лидерство через конфликт. Как лидеры-посредники превращают разногласия в возможности. Марк Герзон Smart ReadingЭтот текст – сокращенная версия книги Марка Герзона «Лидерство через конфликт». Только самые ценные …
добавлено
Ключевые идеи книги: Первые 90 дней. Стратегии успеха для руководителей всех уровней. Майкл Уоткинс Smart ReadingЭтот текст – сокращенная версия книги Майкла Уоткинса «Первые 90 дней». Только самые ценные мысли, и…
добавлено
Ключевые идеи книги: Идеальный руководитель. Почему им нельзя стать и что из этого следует. Ицхак Адизес Smart ReadingЭтот текст – сокращенная версия книги Ицхака Адизеса «Идеальный руководитель. Почему им нельзя стать…
добавлено
Эффективная мотивация персонала при минимальных затратахНаталья Васильевна СамоукинаВ книге рассматриваются актуальные вопросы эффективной нематериальной мотивации персонала с учетом п…
добавлено
42 истории для менеджера, или Сказки на ночь от Генри МинцбергаГенри МинцбергВ своей новой книге выдающийся теоретик менеджмента Генри Минцберг предлагает радикально переосмысли…
добавлено
Комплексная диагностика бизнеса. Как увеличить прибыль в несколько раз и найти новые точки ростаАлексей РязанцевЭта книга поможет вам провести комплексную диагностику бизнеса в сферах продаж, маркетинга, управлен…
добавлено
Эмоциональная смелостьПитер БрегманПитер Брегман – СЕО консалтинговой компании Bregman Partners, автор бестселлеров «18 минут» и «Прави…
добавлено
Бог менеджмента. Как всего четыре принципа управления приведут команду к результатуМарк ХорстманУниверсальное руководство по эффективному управлению для менеджеров всех уровней.
В книге приведены …
добавлено
Талант побеждаетРэм ЧаранСегодня большого успеха добиваются компании, которые ставят на первое место не стратегию, а людей. Э…
добавлено
Лидерство без вранья. Почему не стоит верить историям успехаДжеффри ПфефферКнига о пороках современной «индустрии лидерства», которая в большей степени развлекает, а не дает н…
добавлено
Культура безопасности трудаПавел ЗахаровПока во всех авариях и случаях травматизма на производстве мы привычно виним пресловутый «человеческ…
добавлено
HR-брендинг. Управление талантами, онлайн-обучение, геймификация и еще 15 эффективных практикНина А. ОсовицкаяНовая книга Нины Осовицкой «HR-брендинг: управление талантами, онлайн-обучение, геймификация и еще 1…
добавлено
Социальные льготы и мотивация персоналаОльга Владимировна КнышМногие компании инвестируют огромные средства в развитие различных социальных программ.
Насколько эф…
добавлено
Материальное стимулирование персонала. Разработка премиальной системыОльга Владимировна КнышДополнительное материальное стимулирование труда несомненно один из наиболее мощных рычагов повышени…
добавлено
Лидерство и мотивацияОльга Владимировна КнышМы часто повторяем: «Люди приходят работать в компанию, а уходят от руководителей». Как найти подлин…