Кадровая политика

Сортировка по:
Ключевые идеи книги: Война за таланты. Эд Майклз, Хелен Хэндфилд-Джонс, Бет Экселрод
5
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Ключевые идеи книги: Война за таланты. Эд Майклз, Хелен Хэндфилд-Джонс, Бет Экселрод Smart Reading
Этот текст – сокращенная версия книги Эда Майклза, Хелен Хэндфилд-Джонс, Бет Экселрод «Война за тала…
Эффективная мотивация персонала при минимальных затратах
5
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Эффективная мотивация персонала при минимальных затратахНаталья Васильевна Самоукина
В книге рассматриваются актуальные вопросы эффективной нематериальной мотивации персонала с учетом п…
Организационное поведение
4
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Организационное поведениеАльберт Константинович Семенов
В учебнике рассматриваются теоретические и методологические основы организационного поведения. Особо…
Тень Атамбаева над Киргизией
5
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Тень Атамбаева над КиргизиейДмитрий Николаевич Верхотуров
Правление бывшего президента Киргизии Алмазбека Атамбаева оставило после себя весьма тяжелое наследс…
Ключевые идеи книги: Выбор сильнейших. Как лидеру принимать главные решения о людях. Клаудио Фернандес Араос
3
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Ключевые идеи книги: Выбор сильнейших. Как лидеру принимать главные решения о людях. Клаудио Фернандес Араос Smart Reading
Этот текст – сокращенная версия книги Клаудио Фернандос-Араоса «Выбор сильнейших. Как лидеру принима…
Здравствуй, земля целинная. Книга вторая
5
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Здравствуй, земля целинная. Книга втораяВладимир Михайлович Шарик
Во второй книге продолжается история украинского парня Петра Власенко, который добровольцем поехал о…
100% Recruitment
3
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
100% RecruitmentИльгиз Валинуров
«The book you are holding is devoted to recruitment, the system of activities undertaken to source a…
Ключевые идеи книги: Выбор сильнейших. Как лидеру принимать главные решения о людях. Клаудио Фернандес Араос
4
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Ключевые идеи книги: Выбор сильнейших. Как лидеру принимать главные решения о людях. Клаудио Фернандес Араос Smart Reading
Этот текст – сокращенная версия книги Клаудио Фернандес-Араоса «Выбор сильнейших. Как лидеру принима…
100% Recruitment
3
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
100% RecruitmentИльгиз Валинуров
«The book you are holding is devoted to recruitment, the system of activities undertaken to source a…
Ключевые идеи книги: Disrupted: мои злоключения в мыльном пузыре стартапа. Дэн Лайонс
4
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Ключевые идеи книги: Disrupted: мои злоключения в мыльном пузыре стартапа. Дэн Лайонс Smart Reading
Этот текст – сокращенная версия книги Дэна Лайонса «Disrupted: мои злоключения в мыльном пузыре стар…
Ключевые идеи книги: Война за таланты. Эд Майклз, Хелен Хэндфилд-Джонс, Бет Экселрод
3
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Ключевые идеи книги: Война за таланты. Эд Майклз, Хелен Хэндфилд-Джонс, Бет Экселрод Smart Reading
Этот текст – сокращенная версия книги Эда Майклза, Хелен Хэндфилд-Джонс и Элизабет Экселрод «Война з…
Непредсказуемая наука совещаний. Как вывести команду на пик производительности
3
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Непредсказуемая наука совещаний. Как вывести команду на пик производительностиСтивен Рогелберг
Стивен Рогелберг, исследователь и консультант, работавший с наиболее успешными международными компан…
Интерактивные технологии подготовки кадров в сфере физической культуры
5
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Интерактивные технологии подготовки кадров в сфере физической культурыЕлена Витальевна Быстрицкая
В условиях модернизации образования подготовка педагога по физической культуре требует применения ко…
Мотивация как она есть. Как Coca-Cola, Ernst & Young, MARS, METRO Cash & Carry вдохновляют сотрудников
4
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Мотивация как она есть. Как Coca-Cola, Ernst & Young, MARS, METRO Cash & Carry вдохновляют сотрудниковТатьяна Юрьевна Кожевникова
Татьяна Кожевникова – эксперт в управлении персоналом. 25 лет успешного опыта работы в крупнейших ко…
Мотивация как она есть. Как Coca-Cola, Ernst & Young, MARS, METRO Cash & Carry вдохновляют сотрудников
4
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Мотивация как она есть. Как Coca-Cola, Ernst & Young, MARS, METRO Cash & Carry вдохновляют сотрудниковТатьяна Юрьевна Кожевникова
Татьяна Кожевникова раскрывает систему взаимодействия бизнеса с сотрудниками, которая поможет компан…
Как прогнать поваров и готовить самому
3
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Как прогнать поваров и готовить самомуМарк Вячеславович Пляскин
Для того, кто не любит воду на 500 страниц, кому нужна информация и кто не боится услышать правду в …
Альманах HeadHunter 2016
4
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Альманах HeadHunter 2016 Альманах
Перед вами Альманах 2.0 – второй выпуск нашего сборника исследований, посвященный актуальным вопроса…
Альманах HeadHunter 2014
3
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Альманах HeadHunter 2014 Альманах
Альманах HeadHunter – это сборник исследований, раскрывающих проблемы подбора, адаптации, удержания,…
Научные кадры в условиях инновационного развития Республики Беларусь
5
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Научные кадры в условиях инновационного развития Республики БеларусьМихаил Иванович Артюхин
В коллективной монографии на основе науковедческих и социологических исследований проведен анализ со…
Отжимать – это нормально. Как получать максимум от сотрудников
5
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Отжимать – это нормально. Как получать максимум от сотрудниковОксана Михайловна Осадчук
Книга основана на опыте сотрудничества с российскими компаниями малого и среднего бизнеса самых разн…
Нормирование численности государственных гражданских служащих с сфере осуществления контроля (надзора) и предоставления государственных услуг
4
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Нормирование численности государственных гражданских служащих с сфере осуществления контроля (надзора) и предоставления государственных услуг Коллектив авторов
В данной монографии рассмотрены вопросы нормирования численности государственных гражданских служащи…
Государственная кадровая политика и государственная служба
4
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Государственная кадровая политика и государственная службаЛидия Степановна Вечер
Рассматриваются роль и место государственной кадровой политики в государственном управлении; теорети…
Работа по подбору, оценке и контролю персонала
5
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
Работа по подбору, оценке и контролю персоналаЮрий Александрович Лукаш
Работа посвящена вопросам имиджа организации как работодателя, набора персонала через кадровое агент…
В поисках нового Стива Джобса. Как найти, нанять, удержать и развить творческие таланты
5
  • 0
  • 0
  • 0
добавлено
В поисках нового Стива Джобса. Как найти, нанять, удержать и развить творческие талантыДжин Стоун
В своей первой книге легенда Силиконовой долины Нолан Бушнелл объясняет, как найти и нанять сотрудни…
1...3456
Показывать по:
ВходРегистрация
Забыли пароль