добавлено
Люди после тебя. Как стать руководителем, рядом с которым растутРон ДейкарВас правда слышат, когда Вы говорите о проблеме? Или ждут, пока Вы улыбнётесь и согласитесь?
Вы узна…
добавлено
Без вас решатНикита БаганВладелец малого бизнеса часто становится очередью из одного человека: команда ждёт его ответа по ски…
добавлено
Люди после тебя. Как стать руководителем, рядом с которым растутРон ДейкарВас правда слышат, когда Вы говорите о проблеме? Или ждут, пока Вы улыбнётесь и согласитесь?
Вы узна…
добавлено
Менеджмент предприятия в бизнес-планеСергей КалединВниманию читателя представлен материал (лекции) для специальности «Экономика и финансы» дисциплины «…
добавлено
Край возможностей. Как находить слабые места и улучшать показатели бизнесаВиктор КроссДеньги уходят, люди заняты с утра до вечера, совещания идут одно за другим, а результат не растёт. В…
добавлено
Менеджмент предприятия в бизнес-планеСергей КалединВниманию читателя представлен материал (лекции) для специальности «Экономика и финансы» дисциплины «…
добавлено
Край возможностей. Как находить слабые места и улучшать показатели бизнесаВиктор КроссДеньги уходят, люди заняты с утра до вечера, совещания идут одно за другим, а результат не растёт. В…
добавлено
Без вас решатНикита БаганВладелец малого бизнеса часто становится очередью из одного человека: команда ждёт его ответа по ски…
добавлено
Календарно-учебный трафик, или 40 недель заместителя по учебной работеДиана СуяргуловаКнига построена как еженедельник для заместителя директора колледжа.
В книге представлены важные мо…
добавлено
Инновационный менеджмент и технологическое предпринимательство. Часть 1Татьяна Вячеславовна КугушеваУчебное пособие «Инновационный менеджмент и технологическое предпринимательство. Часть 1» предназнач…
добавлено
Командная работа. Выстраивание рабочей среды для бвстрого резудьтатаВиктор КроссПочему люди перестают слушать начальника, молчат о проблемах и выполняют задачи только для отчёта? П…
добавлено
Командная работа. Выстраивание рабочей среды для бвстрого резудьтатаВиктор КроссПочему люди перестают слушать начальника, молчат о проблемах и выполняют задачи только для отчёта? П…
добавлено
Босс так сказал!Андрей Валерьевич ЛесунЭта книга раскрывает скрытую сторону управленческих решений — ту, о которой редко говорят в компания…
добавлено
Жизненный цикл CEO. Мифы и правда о том, как лидеры добиваютсяРоберт СтаркПочти половина генеральных директоров покидает свое кресло в первые три года работы.
Почему так прои…
добавлено
Система управления командой: как превратить хаос в прибыльСветлана Александровна КожевниковаКнига о том, как выстроить систему управления и превратить сотрудников в источник прибыли.
Это не п…
добавлено
Система управления командой: как превратить хаос в прибыльСветлана Александровна КожевниковаКнига о том, как выстроить систему управления и превратить сотрудников в источник прибыли.
Это не п…
добавлено
Управление строительными проектами: специфика и классификацииВладимир Иванович МалаховРассмотрены популярные тренды управления строительными проектами: цифровое управление, партнерские т…
добавлено
Управление проектами в сфере информационных технологийКсения Леонидовна СтояковаРассмотрены теоретические вопросы, цели и задачи управления проектами в сфере информационных техноло…
добавлено
Основы научного менеджмента: планирование и реализация науки в медицине Коллектив авторовРаскрывается процесс формирования и реализации научно-исследовательской деятельности в сфере медицин…
добавлено
Менеджмент. Практические занятияСергей Николаевич РыжиковСодержит базисный материал по организации практических занятий по дисциплине «Менеджмент». Представл…
добавлено
Романтика кулачного бояСергей Витальевич ШалимовС. В. Шалимов | РОМАНТИКА КУЛАЧНОГО БОЯ (Аудиокнига)
В конце 80-х годов обычные 17-летние парни из В…
добавлено
Не говорите команде «давайте без эмоций»Со ХэджинСамая опасная эмоция в команде часто та, которую все договорились не замечать. Раздражение переодева…
добавлено
Не говорите команде «давайте без эмоций»Со ХэджинСамая опасная эмоция в команде часто та, которую все договорились не замечать. Раздражение переодева…
добавлено
Эффективные модели управленческих практик в дошкольном образованииЕлена ТерлычСборник содержит статьи руководителей дошкольных образовательных организаций города Таганрога, подго…