logo
Жанры
Легкое чтениеСерьезное чтениеИсторияБизнес-книгиЗарубежная литератураЗнания и навыкиПсихология, мотивацияСпорт, здоровье, красотаХобби, досугДом, дачаДетские книгиРодителямПублицистика и периодические изданияВсе жанры
Новинки
Аудиокниги
Вебтуны
Бесплатные книги
Блог
Популярное
Черновики
  • Войти

    • Бизнес-инструменты

    Сортировка по:
    Smart Reading
    img
    Ключевые идеи книги: Scrum. Как работать в два раза меньше, успевая в два раза больше. Джефф Сазерлэнд
    img
    Ключевые идеи книги: Теория ограничений Голдратта. Системный подход к непрерывному совершенствованию. Х. Уильям Деттмер
    img
    Ключевые идеи книги: Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы. Патрик Ленсиони
    img
    Ключевые идеи книги: Шесть дисциплин прорывного обучения. Как превратить обучение и развитие в бизнес-результаты. Рой Поллок, Энди Джефферсон, Кэлхун Уик
    img
    Ключевые идеи книги: Теория ограничений Голдратта. Системный подход к непрерывному совершенствованию. Х. Уильям Деттмер
    img
    Ключевые идеи книги: Организационная культура и лидерство. Эдгар Шейн
    img
    Ключевые идеи книги: Измеряйте самое важное. Как Google, Intel и другие компании добиваются роста с помощью OKR. Джон Дорр
    img
    Ключевые идеи книги: Лидер и Племя. Пять уровней корпоративной культуры. Дэйв Логан, Джон Кинг, Хэйли Фишер-Райт
    img
    Ключевые идеи книги: Искусственный интеллект на службе бизнеса. Как машинное прогнозирование помогает принимать решения. Аджей Агравал, Джошуа Ганс, Ави Голдфарб
    img
    Ключевые идеи книги: Искусственный интеллект на службе бизнеса. Как машинное прогнозирование помогает принимать решения. Аджей Агравал, Джошуа Ганс, Ави Голдфарб
    img
    Ключевые идеи книги: Scrum: как работать в два раза меньше, успевая в два раза больше. Джефф Сазерлэнд
    img
    Ключевые идеи книги: Эмоциональная гибкость: путеводитель для лидера. Завоевать расположение коллег, управлять решениями партнеров. Керри Флеминг
    img
    Ключевые идеи книги: Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы. Патрик Ленсиони
    img
    Ключевые идеи книги: Организационная культура и лидерство. Эдгар Шейн
    img
    Ключевые идеи книги: Это маркетинг. Вас не видно, пока вы не научились смотреть. Сет Годин
    img
    Ключевые идеи книги: Краудсорсинг. Коллективный разум как инструмент развития бизнеса. Джефф Хау
    img
    Ключевые идеи книги: Шесть дисциплин прорывного обучения. Как превратить обучение и развитие в бизнес-результаты. Рой Поллок, Энди Джефферсон, Кэлхун Уик
    img
    Ключевые идеи книги: Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры. Дэйв Логан, Джон Кинг, Хэли Фишер-Райт
    img
    Ключевые идеи книги: Измеряйте самое важное. Как Google, Intel и другие компании добиваются роста с помощью OKR. Джон Дорр
    Андрей Игнатьев
    img
    4 правила разрешения конфликтов с деловым партнером
    img
    Что делать, если в вашем бизнес-партнерстве пошло что-то не так?
    img
    Топ-4 ошибки, которые совершают бизнес-партнеры
    img
    7 причин расстаться с деловым партнером
    img
    Как расстаться с бизнес-партнером мирно и справедливо-медиация
    img
    7 признаков ненадежного делового партнера
    img
    7 вопросов, которые нужно задать партнеру, прежде чем начать совместный бизнес
    img
    Почему всем бизнес-партнерам нужно Партнерское Соглашение
    img
    Как избежать плохого делового партнерства: способы
    img
    Почему у партнеров по бизнесу возникает недовольство друг другом?
    img
    Что общего между счастливыми браками и успешным деловым партнерством?
    img
    Почему деловые партнерства терпят неудачу: причины
    img
    Все ли бизнес-партнерства идут ко дну?
    Показывать по:
    ВходРегистрация
    Забыли пароль