Помощник руководителя

Сортировка по:
Личная эффективность руководителя
5
добавлено
Личная эффективность руководителяЮрий Самолов
Все хорошо помнят, что в колхозе больше всех работала лошадь, но его председателем она так и не стал…
3 подвида ассистентов
5
добавлено
3 подвида ассистентовАлександр Мартаков
Если бизнес состоит из одного человека, то это даже не предпринимательство, а натуральная самозанято…
Руководитель пятого уровня
3
добавлено
Руководитель пятого уровняАлексей Ворм
Автор — профессиональный руководитель работающий в области информационных технологий. Книга написана…
Долги бизнеса – твои долги? Как защитить свои активы и репутацию от субсидиарной ответственности
4
добавлено
Долги бизнеса – твои долги? Как защитить свои активы и репутацию от субсидиарной ответственностиМакс Лоумен
В мире бизнеса один неверный шаг может стоить всего, что вы имеете. Субсидиарная ответственность — …
Школа: бренд, имидж, репутация. Пособие для руководителей общеобразовательных организаций
4
добавлено
Школа: бренд, имидж, репутация. Пособие для руководителей общеобразовательных организацийМария Петровна Рохманийко
В пособии раскрывается содержание понятий «бренд», «имидж», «репутация», рассматриваются особенности…
«Проведите нам стратегическую сессию»
4
добавлено
«Проведите нам стратегическую сессию»Максим Имасс
Подобные запросы про проведение «стратегической сессии» я часто слышу от клиентов. В то же время, за…
Не торопитесь защищать бизнес стратегию или на что нужно обращать особое внимание, чтобы бизнес- стратегия была принята и в дальнейшем реализована?
5
добавлено
Не торопитесь защищать бизнес стратегию или на что нужно обращать особое внимание, чтобы бизнес- стратегия была принята и в дальнейшем реализована?Максим Имасс
В данном материале я хочу рассмотреть ключевые ошибки руководителей на этапе разработки и защиты ст…
Уровни менеджмента
3
добавлено
Уровни менеджментаМаксим Имасс
Идея данной статьи возникла в результате многолетней работы с руководителями различных уровней. Час…
Развитие культуры достижений
3
добавлено
Развитие культуры достиженийМаксим Имасс
В данном материале идет речь о развитии так называемой культуры достижения в организации, как одной …
Разработка и внедрение правил
5
добавлено
Разработка и внедрение правилМаксим Имасс
Вопрос разработки и внедрения правил часто возникает при организации командной работы. Чтобы работат…
Этапы развития команды или как руководителю создать свою «Dream Team»
3
добавлено
Этапы развития команды или как руководителю создать свою «Dream Team»Максим Имасс
В этом материале собраны ключевые запросы руководителей и подготовлены рекомендации по созданию успе…
Модель системы обучения «8 Вопросов» или как создать корпоративную систему обучения
3
добавлено
Модель системы обучения «8 Вопросов» или как создать корпоративную систему обученияМаксим Имасс
Как формировать и организовывать корпоративные системы обучения? Данный материал подготовлен по рез…
Проведение инновационных собраний или как вовлечь сотрудников в развитие бизнеса
4
добавлено
Проведение инновационных собраний или как вовлечь сотрудников в развитие бизнесаМаксим Имасс
Инновационное собрание проводится для решения нестандартных задач: выход из кризисной ситуации, зап…
Командная диагностика или что руководителю важно знать для управления своей командой
5
добавлено
Командная диагностика или что руководителю важно знать для управления своей командойМаксим Имасс
В этом материале я делюсь опытом и инструментами, которые помогут руководителям лучше оценивать свои…
Факторы успеха современного руководителя или какие «мягкие» навыки требуют развития
5
добавлено
Факторы успеха современного руководителя или какие «мягкие» навыки требуют развитияМаксим Имасс
Этот материал посвящен современным требованиям к управлению бизнесом в условиях экспоненциального ро…
Как заставить работать ассистента?
5
добавлено
Как заставить работать ассистента?Александр Мартаков
Как заставить первого сотрудника делать именно то, что нужно вам?! Давить, платить или просто... выб…
Как заманить ассистента?
3
добавлено
Как заманить ассистента?Александр Мартаков
Один из довольно сложных, как показывает практика, вопросов, которые стоят перед предпринимателем, о…
Как заманить ассистента?
3
добавлено
Как заманить ассистента?Александр Мартаков
Один из довольно сложных, как показывает практика, вопросов, которые стоят перед предпринимателем, о…
Как заставить работать ассистента?
3
добавлено
Как заставить работать ассистента?Александр Мартаков
Как заставить первого сотрудника делать именно то, что нужно вам?! Давить, платить или просто... выб…
Управляй легко
3
добавлено
Управляй легкоВадим Васильев
Вадим Васильев, менеджер с двадцатилетним стажем, делится своим опытом построения команд с нуля и оп…
Личная эффективность руководителя
3
добавлено
Личная эффективность руководителяЮрий Самолов
Все хорошо помнят, что в колхозе больше всех работала лошадь, но его председателем она так и не стал…
Помощница особого назначения
5
добавлено
Помощница особого назначенияКсения Болотина
Только после личного вопроса я осознала, с кем разговариваю и почему на собеседование приглашались д…
Директор по призванию. Как изменить мир к лучшему с помощью корпоративного управления
4
добавлено
Директор по призванию. Как изменить мир к лучшему с помощью корпоративного управленияМихаил Кузнецов
Любое человеческое изобретение, технологическое или организационное, берет свое начало где-то глубок…
Зачем платить ассистенту?
3
добавлено
Зачем платить ассистенту?Александр Мартаков
Один из самых "больных" вопросов, который встает перед каждым предпринимателем - зачем и сколько пла…
Показывать по:
ВходРегистрация
Забыли пароль