знания и навыки

серьезное чтение

современная русская литература

cтихи, поэзия

книги по психологии

Эта книга позволит вам решить сразу несколько задач:
— освоить одну из техник, которая может быть полезна для решения различных вопросов, в том числе и для разработки инновационных проектов;
— провести мастер-класс, тренинг;
— провести планерку, совещание в творческом, глубоком и созидательном, развивающем формате;
— развить и усилить несколько способностей, компетенций у себя и своих сотрудников, коллег.

любовные романы

современные любовные романы

современная зарубежная литература

Разработка инновационных идей, проектов при помощи метода «6 шляп». Методическое пособие

Вопросы о роли владельца и развитии бизнеса, лидерстве и власти, найме, отношении к работе и личном развитии. Спор, что важнее — мотивация сотрудников или благодарность? Источники вдохновения. Бизнес как нечто большее. Обо всем этом в книге «Копилка размышлений». Становитесь более мудрыми управленцами!


Копилка размышлений для руководителей отдела продаж и продающих специалистов

Есть много рассуждений на тему причин войн. Ряд авторов ссылается на социально-экономические предпосылки. Однако это причина или следствие? А может быть, лишь оправдание? Попытки успокоить свою или чужую совесть, голос разума и сердца других?

Каковы же внутренние причины войн? Может быть, они главные?
Готовы ли люди Земли о них хотя бы почитать?
А может быть, готовы искренне признать?
И тогда новый вопрос: что готовы или не готовы сделать дальше?

Внутренние причины войн. Без оправданий

Среди моих клиентов — много женщин, задающих вопросы. «Женская тема» в моде. Я вижу, как навязываются очередные стандарты, приносящие счастье лишь тем, кто зарабатывает на женской неудовлетворенности. Я делюсь не новыми правилами, а умением ценить себя, думать, взаимодействовать, что приведет к тому, что вы — женщины — сами найдете ответы на свои вопросы. Я делюсь с вами умением видеть свой, а не чужой путь и идти по нему, не спотыкаясь или убегая, умением быть быть собой, а не кем-то.

Копилка ценных ответов для женщин

Здесь…
Внутренняя свобода, кристальная ясность ума и то, что их ограничивает.
Вызов действующим порядкам, заложниками которых многие являются всю жизнь.
Шанс на осознание, изменение, свободу, любовь, жизнь.
Глубина в мире и гармонии, осознанном балансе, которые возможны на этой планете, и о том, что их может дать.
Потеря смысла в том, что ранее имело значение, разрыв шаблонов и систем в понимании реальности.
Поиск истинного смысла и реальной свободы вместо слепого следования навязанному.

Мир. Мифы о божественном, реальностях и осознанности. Свобода. Любовь. Жизнь

Каждый человек имеет огромный ресурс, однако его не всегда направляет в нужную сторону. Не научили, не показали, не рассказали. Многие сотрудники успешно «продают» свои отговорки. Эх, если бы они с таким же успехом продавали товары и услуги, идеи компании клиентам, партнерам и пр. Ведь инструмент есть, способность есть. Осталось только направить.
Так направьте энергию, инструменты и способности сотрудников в сторону созидания, развития и процветания!


Техники перевода манипуляций и отговорок сотрудников в зону их роста

На результат переговоров менеджеров с клиентами влияет много факторов. Чтобы изучить их все, потребуется масса времени и усилий. Этот процесс можно сократить и упростить, внимательно изучив данную книгу, знания и техники из которой пригодятся не только тем, кто продает недвижимость, но и тем, кто продает другие товары и услуги.

Путь к выполнению планов по продажам и лояльности клиентов. Скрипты и стандарты по работе с клиентами на примере продаж недвижимости

Это не только возможность заглянуть и понять мир героини — женщины двух эпох, ее сердце и душу. Книга дает Вам возможность лучше понять свою историю, свой жизненный путь, независимо от того, мужчина Вы или женщина, внутри какой системы находитесь.
Неоднозначная история одной женщины и размышления другой затрагивают и позволяют ответить на главные вопросы в жизни, отбросить в сторону не главные, предоставляют возможность изменить жизнь свою и близких, подарив тем самым нечто очень ценное…

Её безмолвная история. Психологический рассказ

Вопросы о роли владельца и развитии бизнеса, лидерстве и власти, найме, отношении к работе и личном развитии. Спор, что важнее — мотивация сотрудников или благодарность? Источники вдохновения. Бизнес как нечто большее. Обо всем этом в книге «Копилка размышлений». Становитесь более мудрыми управленцами! Организация "Meta Inc." запрещена на территории РФ.

Копилка размышлений для руководителей и владельцев бизнеса

Есть люди, которые задают один из главных вопросов в жизни.
Кто-то на него находит ответ.
Кто-то в поисках.
Кто-то пока подходит к тому, чтоб задать этот вопрос.
У этой книги две цели:
— помочь с поиском ответа, но ответ человек даст сам (так и должно быть);
— внести вклад в минимизацию конфликтов, войн в этом мире и в создание условий для гармонии и доброжелательного, созидательного сотрудничества.

Кто я? От очевидного к неочевидному

Команда — популярное, модное в менеджменте понятие.
Разве можно еще чем-то удивить в этом вопросе?
И все же я — попробую удивить, а вы — попробуйте удивиться.
Не нравится слово «попробовать»?
А если подумать с точки зрения понятия «команда»?

Создание команды – просто, системно, без иллюзий. Методическое пособие

Учение — свет.
Содержание книги также можно применить к воспитанию детей, дошкольному и школьному образованию, обучению в секциях, особенно спортивных, развитию взрослых по профессиональным, личностным, духовным и другим направлениям.

Дорогой просветления. Обучение и практики в ненасилии, любви и сострадании

учебная и научная литература

учебники и пособия для вузов

Путешествие к мастерству, таланту и гениальности начинается с малого —
с первых слов, предложений, строк, рифмы, штриха, линии, рисунка, звука, действия.
Шаг за шагом.
Оценка со стороны важна, но это условность.
Реальность — в потребности отдавать через ту или иную форму, способность, талант.
Пусть книга, если вам это важно и нужно,
станет примером начала большого пути.
Начните свой.

Разговор по душам. Начало

* Как не ошибиться в выборе менеджера по продажам, продавца?
* Как сделать это не в процессе работы, а на собеседовании?
* Как повысить его результативность?

В книге вы легко найдете:
* актуальные практические критерии оценки качеств и компетенций продающего специалиста, описание последствий их наличия/отсутствия;
* способы проверки сотрудника на фактическое, реальное его соответствие критериям, степень их развитости;
* прогнозирование развития событий, что позволит избежать проблем.


Татьяна Аржаева