управление бизнесом

менеджмент и кадры

управление персоналом

лидерство

Каждый руководитель хотя бы раз говорил: «Проблема в людях». Сотрудники не проявляют инициативу, не хотят брать ответственность, допускают ошибки и постоянно нуждаются в контроле. Но что, если настоящая причина находится совсем не там, где мы привыкли её искать?
Эта книга — честный разговор о лидерстве, управлении и ответственности руководителя. На основе 18 лет практического опыта Марина Вшивкова показывает, почему сильные команды не появляются случайно, как управленческие привычки формируют корпоративную культуру и почему команда почти всегда становится отражением своего руководителя.
В книге вы найдёте реальные истории из бизнеса, управленческие кейсы, практические выводы и инструменты, которые помогут построить команду, способную достигать результатов без постоянного контроля.
Если вы руководитель, собственник бизнеса или только начинаете управлять людьми, эта книга может изменить ваш взгляд на лидерство. 

современная русская литература

Команда не виновата

Почему одни руководители годами жалуются на сотрудников, а другие строят сильные команды из тех же самых людей? 
 И действительно ли проблема всегда в команде?За 18 лет управления и консалтинга Марина Вшивкова пришла к выводу, который сначала трудно принять: команда редко становится причиной проблем. Чаще всего она является отражением системы, которую ежедневно создаёт руководитель.Эта книга основана на реальных историях, кейсах из бизнеса, исследованиях и практическом опыте. Она не предлагает волшебных решений и не учит «управлять людьми». Она помогает увидеть собственные управленческие привычки, понять, почему сильные сотрудники уходят, а слабые остаются, и показывает, как создать среду, в которой ответственность, доверие и инициативность становятся нормой.Возможно, после прочтения этой книги вы перестанете искать виноватых и впервые зададите себе главный вопрос: Что в моей системе привело к этому результату?

бизнес-план

бизнес-стратегии

бизнес-справочники

Без серии