bannerbannerbanner

Вовлеченные сотрудники. Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатов

Вовлеченные сотрудники. Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатов
ОтложитьЧитал
000
Скачать
Поделиться:

Вовлеченная команда – краеугольный камень в работе любой компании. Если у сотрудников горят глаза и болит душа за общее дело – бизнес растет и процветает. Если опускаются руки – буксует на месте.

Эта книга – руководство по повышению вовлеченности коллектива с учетом российского менталитета. Автор, HR-эксперт Анна Егорова, более 10 лет разрабатывала и проверяла свою методику, сотрудничая с бизнесом разного масштаба. В основу ее книги легли более 100 интервью с HR- и топ-менеджерами отечественных компаний и более 150 реальных кейсов.

Автор подробно объясняет, как самостоятельно измерять вовлеченность коллектива, разрабатывать и внедрять эффективную систему мотивации, повышать уровень привлекательности HR-бренда вашего бизнеса, сохранять ценных сотрудников в кризисы.


В формате PDF A4 сохранен издательский макет книги.

Серия "HRесурс: рекрутинг, обучение и оценка персонала"

Нанимай быстро, увольняй редко. Как собрать правильную команду
Нанимай быстро, увольняй редко. Как собрать правильную команду
Вовлеченные сотрудники. Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатов
  1. Нанимай быстро, увольняй редко. Как собрать правильную команду
  2. Нанимай быстро, увольняй редко. Как собрать правильную команду
  3. Вовлеченные сотрудники. Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатов

Полная версия

Отрывок
Рейтинг@Mail.ru