краткое содержание

менеджмент и кадры

управление персоналом

классика менеджмента

стратегический менеджмент

Учебник подготовлен в соответствии с требованиями государственного образовательного стандарта среднего специального образования по специальности «Менеджмент» и представляет собой учебный курс по управленческой психологии. В нем рассматриваются основы психологических знаний применительно к управлению организациями, анализируются различные психологические теории и концепции повышения эффективности управленческой деятельности. Учебник содержит конкретные ситуации для анализа, позволяющие использовать приобретенные в процессе изучения курса знания для оценки реальных проблем, а также ряд психологических тестов, что обеспечивает более прочное усвоение теоретического материала. 
Учебник предназначен для студентов средних специальных учебных заведений, а также для преподавателей.

приключения

фэнтези

книги про волшебников

любовное фэнтези

книги о приключениях

Управленческая психология

В учебнике рассматриваются причины организационных изменений, методы диагностики их необходимости, основные теоретические подходы к планированию и осуществлению изменений, а также широкий круг проблем, сопутствующих изменениям — восприятие изменений персоналом организации, причины сопротивления изменениям и методы их преодоления, формирование команд изменений, стратегии их осуществления. Рассматриваются особенности проведения радикальных изменений и изменений в условиях кризиса.
Для студентов магистратуры, обучающихся по управленческим специальностям.

биографии и мемуары

Управление стратегическими изменениями в организациях

Без серии

Анатолий Тимофеевич Зуб