  .   
 

 


  ,     ,        .          ,            .

              .    :         ,        ,         .

  - ,    , HR-   ,          ,         .





 ,  

  .   



   "", 2026



  .                     .







    ,             .          ,    :      ,     .

       ,       .

 ,                  .   ,  ,          ,           .

     .          .    :           ,          .

 ,       ,       . ,       .

   ,    ,                .

     ,        ,   .               .

            ,      ,           .

      :        ,     ,    .

  ,    :  ,  ,  ,         HR-. ,         ,     .   ,      -,     .



 ,    , -        

   ,    .  ,       .             ,        ,   .

     ,   .

 , ,      ,         .



 ,       

         .      ,           .

      ,      -  ,   . ,               ,    .

 ,   ,     ,       .

             .

            .

           ,  ,  .        ,   ,        .

      ,     !             .     ,      .



 ,       ,  -

  ,             ,      .    ,   ,               ,        .

                  .                 ,   .    ,       ,  :           ,  ,    .                    -.       -    ,    ,           .

  , ,  .    ,      .      ,      .              ,   ,   ,  ,       ,      -  .

   :        . , , , ,         () .

  ,  ,       ,      ,         .



 ,       

       ,     20     HRD           .

    , ,         ,    ,        .

    ,   .             .   ,           ,     .

,       ,    . - ,    HRD     .       ,          -.



 ,      ,    21     

    ?           .   .

    ,      .       ( ,  .)     .            .

    ,            .



 ,          

                       .                 .        :         ,         .

 ,         ,    -,     .        -,    .

       , ,             .

              , ..   (. )       .      ,     (    ,       )   ,    .

              .   ,          .

        ,     .           .            ,    ,    .        .     ,          .      ,       .

 ,        ,       ,   ,     .

     , HRD,     ,         , ,  ,           ,     ,     .



 , CEO AIFC Academy,  BI University,       (). - L&D    HR-  (2025)







        ,         .


   !

     ,    ,             ,   .

          ,      ,     .      ,       .

                  .           ,   ,    -    .

0.             -?

     ,      .           .   ,     ,  , ,      ,         ,     .

,             .       ,    ,       .    ,    :  ,  ,  .              .       ,      (),      .

 ,                :   ,  ,    ..     ,   .  ,     ,            ,    .

          .  ,    :

 , , ,  ,        ;

 ,      -     ,       ,  ,        .



           .    ,          ,         .    ,      ,        ,        .           .

    !

 ,   ,         - ,           .        ,     ,     .



1.         ?

      ,    .         !   ,     .

   ?   ,  ,      ,  ,      .

       ,   :

   ,  ,       ;

      ,     ;

        .



        ,     ,           !

   ,    ,    ,              ?     , , , , ,   ..    ,    ,       .

,  , , ,       ,      ,    ,        .     ,    ,          ,   ,     .    ,     ,       , , ,        .

             ,   ..   ,        ?      ,         ,     .

          ,   !       .   ,  ,     ,   , , ,       !

 ,     :

     ;

  ,   ;

        .

     ,     .

        !     ,        -.

         .  ,  ,         ,     ,     ,     .        ,    : , , , ,    ..    2024              .



2.         -?

-,  ,             . ,            .         ,      .  , ,        !

-,  ,        ,     ,      .          .              .

-,   ,         ,  ,      .        ,          . ,     , ,    .

        ,        .         ,   .    ,    .  ,        ,   .



3.       ,      ?

     ,   HRD[1 - HRD (Human Resources Director)   , -,        .]      ,    ,      .

         ,    ,      .          ,  ,        !

    ,    ?   :

           ,     ( );

       .   ,     ;

           ( );

              (  ).



4.         ?

   ,            .  ,        :  ,   . ,    ,    , ,  .

 ,     :

   ;

   , , ,    ;

     ;

         .

          ,  .

,       ,       ,       ,  .

     ,   .  ,   ,       !



5.    .

1.    .       ,      , ,       .

2.            (, , , , ,   ..).    .          .    ,      ,      .   ,                 ,   .

3.,            .    ,         -.   ,      (    ).

4.,                   ;             ,     - , ,   ,    .

5.,              ,      ;              .

   ,       .        ,      !   ,    ,   !




 1.   . , , 



        .          .


             .      ,    ,      ,         .

        ,  ,     ,        .  , :      .




     


          ,                      .           ,           ,  ,      .         .


        

           .        ,      ,    (, ,   ..)  ,    .      , ,       ,   , ,   ..

      :  , ,   .       ,      -  :    ,    .

               ,          ,          ,   .

      ,      .        ,       .         .        :     ,  ;       ,  .  ,        .

               ,            :      7  .

          .   ,  ,    ,   ,   ,   ,   ,   .                  .     ,         .

         ,    ,   ,    !

?    ?   ?   ?       .

         .

     ,      ,  :    ?!








       ,          .             .      ,           .

 ,    ,       , !      ,     .       ,       .      ,      ,       .

          ?

       , :

;

  ;

  ;

    ;

  .

     , ,  , , , .    ,     ,   .      .

, , ,     ,       :

   ,       : ,  , ;

       ,   ,      .

   ?

  !       ,      ,  ,       ,  .      ,  ,     .

    :

        ;

,  ,    ,  ,    ,           ;

,       , ,   , ;

 ,        ,  ,  .        .

             ?         ? ,          ,    .

            -,            ,        .     :   ,   !

   ,     -.          .       ,       .        :      ,      .    , , .    , ,    .    ,             .     ,    ,     ,      ,   .      ,              :  , ,   .

              ?   ,     ?

    .   -  ,          .        ,   .        .  ,   ,      .

         .        .          ,                      .

   ?

    ,       ,    .      ,          ,   !      (  ).      :    ;           .         : ,      ,   .    .

     ,           ,      .                  .     ,       .        ,        .      ,          ,  .








          ():

.     ,        ;

 .      ()        :    ,        ,        ;

  .     ,        .     :  ,   .  ,     -     ,     ;

  .    ,             .         ,       .      , ,    ,   ;

 .                 .     ,   .           .



        ,     ,     .

!             ,    :

  ;

  ;

  ;

     , 

  .   .

        . ,       , ,  ,     .

!          .       .

    ,    ,   ,       .        ,             ,       ,           .

  ?

   ,      .     ,    ,    :        .           ,  . ,        ,   ,        .

,  ,    ,       .    ?    ?  , ,      ,   ,      .     ,  .    .   ,       .           .   .

           :

,    ;

       ;

        ;

    ;

   ,

       ?     ,   ,    ,     ,         ,          .

    ,     .









      

      ,   ,   .     , , ,      -.  -, ,  .        .

        .           ():

;

  ;

 ;

;

;

 .



         , ,  ,  ,  ,     .       ,    ,       ,     .     ,                .       ,  .

             :  ,    .        ,      .  ,       ,  , .

   ,            .      ,      :       ?

    1991     ,   ,  ,    . ,     , :     .     .              : , ,     .  ,       .




  .


   .

   ,     (https://www.litres.ru/pages/biblio_book/?art=73960847)  .

      Visa, MasterCard, Maestro,    ,   ,     ,  PayPal, WebMoney, ., QIWI ,       .



notes








1


HRD (Human Resources Director)   , -,        .


