# Краткое изложение книги «Как завоевывать друзей и оказывать влияние на людей». Автор оригинала – Дейл Карнеги

Александра Журавлева

Как погрузиться в книгу, не читая ее полностью? Для этого существует саммари – краткое изложение основных идей книги. Оно содержит все ключевые мысли, которые автор хотел донести до читателя, и в то же время сохраняет атмосферу и дух оригинального текста. Мы пересказали книгу понятным языком, оставили все важные и полезные тезисы, чтобы вы могли эффективно использовать свое время и познакомиться с бестселлерами литературы быстро и приятно.
Описание книги
Данный текст представляет собой саммари книги Дейла Карнеги «Как завоевывать друзей и оказывать влияние на людей».
Книга «Как завоевывать друзей и оказывать влияние на людей» Дейла Карнеги – это классика жанра саморазвития, изданная впервые в 1936 году. В книге автор дает практические советы о том, как научиться устанавливать контакт с людьми, справляться с конфликтами и влиять на окружающих. Карнеги утверждает, что умение общаться и убеждать является ключевым навыком для достижения успеха в жизни и бизнесе.
Об авторе
Дейл Карнеги – американский писатель, лектор и психолог, автор бестселлеров в области саморазвития. В своих книгах Карнеги учит устанавливать контакт с окружающими и добиваться успеха, используя психологические приемы и навыки общения. Создал «Институт эффективного ораторского искусства и человеческих отношений», который до сих пор успешно работает в США и других странах.

## Как и почему была написана эта книга

Поначалу Карнеги вел курсы по ораторскому мастерству для бизнесменов и специалистов. Однако стало понятно, что людям нужны не только навыки публичных выступлений – еще более остро они нуждались в обучении тонкому искусству общения друг с другом при деловых повседневных встречах и социальных контактах. Многолетний опыт Карнеги и исследования ученых показали, что высоко оплачиваются вовсе не те работники, которые обладают обширными специальными знаниями, а те, которые способны излагать свои мысли, брать на себя руководящую роль и будить в подчиненных энтузиазм. Однако ни одной книги на эту тему в то время не существовало. Поэтому Карнеги взялся за перо, чтобы описать, как высокоэффективные люди строят свои отношения с другими.

Изложенные в этой книге правила не результат чисто теоретических рассуждений или домыслов. Действие этих правил похоже на волшебство, они в самом деле радикально меняли жизнь многих людей.

## Девять советов, как извлечь наибольшую пользу из этой книги

1. Глубокое, страстное желание учиться и твердое намерение совершенствовать свое умение строить взаимоотношения с людьми. Каким образом развить в себе подобное стремление? Постоянно напоминая себе о чрезвычайной важности этих принципов для вашей жизни и карьеры. Живописуя в воображении, как применение этих принципов помогает вам быстро продвигаться к высокому положению в обществе и к финансовым успехам.

2. Приступив к обучению с целью научиться лучше понимать проблемы взаимоотношений между людьми, возвращайтесь каждый раз к началу главы и еще раз внимательно перечитывайте ее.

3. Работая с книгой, почаще останавливайтесь, чтобы обдумать прочитанное. Спрашивайте себя, как и когда вы могли бы применить каждый совет.