TenHunter / Мария Лобанова руководитель направления TenHunter – РМГ

- Расскажите о себе? Об опыте работы следователем

- Как возникла идея создания ТеnHunter?

- Как вы добились ее реализации?

- Что такое платформа TenHunter чем она отличается от классического рекрутинга

- С какими сложностями столкнулись?

- Расскажи про свои успешные кейсы помощи поиска вакансии?

- Что не работает в HR в 2024 году?

- Какие тренды сейчас в HR?

- К каким инсайтам вы пришли, работая и взаимодействуя с компаниями и соискателями?

- Как привлечь и удержать талантливых сотрудников? Как не допускать текучки кадров в компании?

- Как руководителям сделать свою компанию востребованной для соискателей, как построить успешный HR - бренд?

- Какие сегодня есть методы управления персоналом?

- Дружественная корпоративная культура – что это значит? Можно ли ей управлять?

- Удалённая работа стала неотъемлемой частью нашей жизни – как правильно организовать работу сотрудников?

- Как управлять персоналом и грамотно выстроить рабочий процесс?

- Роль HR специалистов в построение бренда на начальном этапе?

- Почему не нужно бояться уходить со старой работы?

- Стоит ли бояться менять профессию? И на сколько сложно найти новую?

- Как совмещать работу и личные интересы

- Что ждать от TenHunter в будущем? Какие планы, цели, идеи?